一、对学院的工作起保证监督作用，保证党和国家的各项方针、政策和学校的各项决定在学院的贯彻执行。

二、参与学院行政管理重大问题的讨论决定，如学院的发展方向和规划、课件资源设置、人员调配、团队培养、提职晋升、资金分配等。

三、抓好公司党组织建设，做好党员的教育和管理；加强对所属党支部的领导，充分发挥其战斗堡垒作用；加强对预备党员和入党积极分子的培养教育工作，指导党章学习活动，认真做好组织发展工作。

四、领导学院的思想政治工作，组织领导学院的政治理论和形势教育；密切联系学院教职工，及时掌握教职工的思想情况，做好学院教职工的思想政治教育工作；做好学院教职工的管理工作，不断提高他们的思想政治素质和工作能力。

五、做好学院干部的教育和管理工作，协助公司党委做好学院领导班子的考察、选拔和配备；做好学院干部的选拔与配备。

六、负责学院教职工的政审工作。

七、领导学院的工会等群众团体，定期了解或听取其工作汇报，提出要求，充分发挥他们的作用。

八、承办公司党委交办的其它工作。